轻点屏幕完成人脸识别，电子简历即刻生成；与职业指导师面对面“诊断”简历，现场调整面试策略。5月8日，“工会就业服务‘就’在雨湖”2026年湘潭市工会就业服务季高校毕业生专场招聘会在湖南科技大学举行，活动以“数字赋能+暖心服务”为即将走出校门的毕业生送上了一份沉甸甸的就业“礼包”。

　　来到企业招聘专区，“一企一展”的模式让求职学生一目了然地浏览岗位信息。不少企业展位前早早排起长队，学生们手拿简历，认真比对岗位要求，现场热度持续不减。据统计，本次招聘会共吸引64家企业参会，涵盖制造业、服务业等多个行业，岗位需求超1800人。

　　数智元素成为全场的另一个看点。在“数字赋能・智能匹配”专区，一台台智能求职终端吸引了不少学生驻足体验。求职者只需通过人脸识别或支付宝小程序“刷脸”，系统就能自动调取用户信息生成电子简历，并基于技能、经验等维度进行人岗精准匹配，快速完成投递。

　　“娘家人”服务不仅有速度，更饱含温度。在政策咨询区，工会工作人员耐心向学生解答关于工会帮扶、就业创业补贴等政策问题；资深职业指导师现场提供“一对一”简历诊断、面试模拟等服务。“老师帮我指出了简历中的小错误，还模拟了一个面试场景，收获特别大。”软件工程专业的钟倩直言这次指导“对症下药”，让她对求职更有信心。

　　本次活动作为全市“工会就业服务‘就’在莲城”线上线下就业服务季的重要组成部分，旨在搭建精准对接平台，打通高校毕业生就业服务的“最后一公里”，当天共有117人达成初步就业意向。“我们不仅将岗位送到校园，更将政策解读、职业指导和数字工具集成式打包，让工会服务更贴近青年需求。”雨湖区总工会相关负责人说。

　　（文/ 陈锦）